استخدام و بازار کار میهن کار کاملترین و بروز ترین پایگاه اطلاع رسانی اگهی های استخدام در میهن کار سراسر کشور می باشد که با جمع آوری اطلاعات استخدامی از تمامی منابع بازار کار ایران اطلاعات اشتغال و استخدام بروز را در اختیار کار جو قرار می دهد تا از این طریق روند کاریابی و استخدام در بازارکار ایران تسهیل گردد.

اسخدام | آگهی استخدام | جویای کار | کاریابی | کارمند | کارگر | ثبت روزومه | روزمه کاری | بدنبال کار | استخدام دانشجو | استخدام منشی | شرکت نفت | خبر استخدام | استخدام شرکت دولتی

قوانین اداره کار | استخدام کارمند | سایت کار یابی | استخدام | اخبار استخدامی | اخبار استخدام | روزمه خوب | دانلود روزمه کاری | دانلود رایگان نمونه سوالات استخدام

Blue Grey Red

 

 

 

اجرای قانون جدید مشاغل سخت و زیان آور

مدیرکل درآمد حق بیمه صندوق تامین اجتماعی از اجرای قانون جدید مشاغل سخت و زیان آور در 470 شعبه تامین اجتماعی در سراسر کشور خبر داد. محمد حسن زدا افزود: استفساریه قانون مشاغل سخت و زیان آور که چندی قبل از سوی شورای نگهبان به تصویب نهایی رسید چند ماه است که به سازمان تامین اجتماعی ابلاغ شده و هم اکنون بدون هیچ مشکلی در تمامی شعب اجرایی می شود.
وی درمورد آمار افرادی که قانون جدید مشاغل سخت استفاده کرده اند ، تاکید کرد: آمارهای دقیق در پایان سال جمع آوری و ارائه می شود.

در قانون مشاغل سخت و زیان آور داشتن سابقه کار 25 سال متناوب و 20 سال متوالی قید شده است این درحالی است که در گذشته 25 سال متوالی مبنای محاسبه بازنشستگی در مشاغل سخت بود.
براساس قانون جدید فردی که می خواهد از طریق استفاده از این قانون بازنشسته شود شرط سنی ندارد و با داشتن شرایط موجود در هر سنی که قرار گیرد مشمول بازنشستگی می‌شود.
مدیرکل درآمد حق بیمه صندوق تامین اجتماعی گفت: برای استفاده از قانون مشاغل سخت و زیان آور ، حق بیمه افرادی که در گذشته برای مدتی در یکی از مشاغل سخت کار کرده اند باید توسطکارفرماو یا خود آنها پرداخت شود در غیر اینصورت این قانون شامل حالشان نمی شود.
زدا افزود: فرد بیمه شده خودش نیز می تواند نسبت به پرداخت مابه التفاوت حق بیمه خود اقدام کند اما با توجه به مبلغ آن ما اصرار داریم که در این شرایطکارفرماحق بیمه آن سال و یا زمان خاص را پرداخت کند.

منبع: مهر

توضیح را اضافه کنید


- نظراتی که به پیشرفت و تعمیق بحث کمک می کنند در مدت کوتاهی پس از دریافت به نظر دیگر بینندگان می رسد.
- نظرات حاوی الفاظ سبک یا هرگونه توهین، افترا، کنایه یا تحقیر نسبت به دیگران منعکس نمی ‏شوند.
- از نوشتن دیدگاهایتان با حروف فینگلیش جدا" خودداری کنید.


اوقات شرعی



طراحی و پیاده سازی شده توسط طراحی سایت