يكشنبه ، ۲۱ اسفند ۱۳۹۰ ، ۱۵:۰۹
شرکت خدمات انفورماتیک راهبر برای جذب و استخدام نیروی انسانی متخصص در پیاده سازی سیستم های برنامه ریزی منابع سازمانی،ERP اقدام مینماید.
همچنین این شرکت برای حفظ نیروهای ارزشی و متعهد خود در راستای اجرای سایر پروژه های مرتبط در نظر دارد نسبت به ارائه آموزشهای تخصصی و انعقاد قرارداد بلندمدت با متقاضیان علاقه مند اقدام نماید.
لذا از همه متخصصین آشنا با حوزه پیاده سازی ERP دعوت به عمل می آید.
شرایط عمومی:
1-حداقل دو سال تجربه کاری مرتبط با پیاده سازی ERP
2-حداقل کارشناسی و مرتبط با حوزه های تخصصی ارائه شده در جدول
3-مسلط به زبان انگلیسی در حد درک مطلب
Financial-Controlling-Asset management-4-آشنایی به مفاهیم فرآیندها و قوانین مالی از جمله حسابداری،بودجه،منابع و مصارف وجوه نقد،حسابها،صورت ها و گزارشات مالی،اعتبارات،امور ارزی،بیمه،مالیات و غیره
Materials management-Plant maintenance-Production planning-5-حوزه مدیریت مواد و حوزه تعمیرات و نگهداری
6-حوزه مدیریت مواد:آشنایی با مفاهیم و فرآیندهای حوزه مرتبط با مدیریت زنجیره تامین،سیستم های کدینگ کالا،بانک های اطلاعاتی مواد و قطعات
7-حوزه تعمیرات و نگهداری:آشنایی با مفاهیم و فرآیندهای حوزه طرح ریزی سیستم مدیریت نگهداری و تعمیرات،سیستم نت،تهیه محتوای مدارک نت و دستورالعمل های تعمیراتی،تجزیه و تحلیل خرابی های تجهیزات و استانداردسازی
Sales and Distribution-8-آشنایی با مفاهیم و فرآیندهای حوزه بازرگانی و تجارت الکترونیک،بازاریابی،تبلیغات و فروش و CRM
Project Systems-9-آشنایی با مفاهیم و فرآیندهای حوزه مدیریت و کنترل پروژه منطبق بر استاندارد PMBOK2008 و نرم افزارهای مدیریت و کنترل پروژه تحت وب
Human Resources-10-آشنایی به مفاهیم و فرآیندهای حوزه مرتبط با منابع انسانی مانند قوانین استخدامی،مقررات کار و تامین اجتماعی،بیمه و مالیات
Quality management-11-آشنایی به مفاهیم و فرآیندهای حوزه مدیریت و کنترل کیفی محصول و خدمات تولیدی و ابزارهای تست و کنترل
Transportation-12-آشنایی با مفاهیم و فرآیندهای حوزه انبار،تدارکات،سفارش و حمل و نقل
Basis-13-آشنا به مفاهیم:Oracle Database Administtration-windows 2008
ارسال ایمیل به: این آدرس ایمیل در مقابل هرزنامه ها محافظت می شود. برای مشاهده آن ابتدا باید جاوا اسکریپت را فعال کنید.
مهلت آگهي: -
طراحی و پیاده سازی شده توسط طراحی سایت
- نظراتی که به پیشرفت و تعمیق بحث کمک می کنند در مدت کوتاهی پس از دریافت به نظر دیگر بینندگان می رسد.
- نظرات حاوی الفاظ سبک یا هرگونه توهین، افترا، کنایه یا تحقیر نسبت به دیگران منعکس نمی شوند.
- از نوشتن دیدگاهایتان با حروف فینگلیش جدا" خودداری کنید.